Claes har varit spelare och ledare inom svensk och internationell handboll på elitnivå under 27 år och i dag är han coach för några av landets största idrottsstjärnor och expertkommentator i TV4.
Han arbetar med utveckling av individer och lag och även med föreläsning som tar upp kost och näringslära.
Han har gjort sig känd som en föreläsare och utbildare som kan ge enkla och pedagogiska modeller som är lätt att omsätta i praktisk handling. Claes talar mycket om att vara tydlig med både affärsidé och normer.
“Den oumbärliga helheten”
Vill du skapa arbetsglädje och laganda i företaget eller organisationen?
Den viktigaste egenskapen i en organisation är arbetsglädje. För att skapa och uppnå detta krävs i grunden fysiskt och psykiskt välbefinnande hos de anställda.
Motivation, inspiration, visioner och tydliga mål är några vägar att uppnå arbetsglädje. Många föreläsare pratar om nedanstående delar som enskilda företeelser men aldrig tidigare har det presenterats som en oumbärlig helhet!
Hur slår man an tonen som får alla att spela i samma tonart? Hur får man varje enskild enhet att växa, överträffa sig själv och därmed sporra alla andra?
Inspirera och motivera dina medarbetare med en föreläsning som ger allt!Ämnen som ingår i föreläsningen:
* Teambuilding
* Visioner
* Mental träning
* Motivation
* Inspiration
* Coaching
* Visioner
* Normer
* Kost
* Motion
* Friskvård
* Stresshantering
* Affärsidèer
* Kreativitet
* Ledarskap
”Coaching, teambuilding & ledarskap”
Min uppgift som föreläsare och utbildare är att skapa de rätta förutsättningarna, att undanröja hinder och uppnå mätbara resultat. Tydligheten för dig som ledare,
coach och företagsledare, gör det möjligt att kunna ge feedback. Feedback är grunden för utveckling och det skapar konkurrensfördelar, säger Claes.
Vad har Tiger Woods och Leonardo da Vinci gemensamt?
Det finns personer som har skapat ”temporära monopol” och några exempel är golfaren Tiger Woods, konstnären Leonardo da Vinci, höjdhopparen Dick Fosbury och backhopparen Jan Boklöv. De har skapat ”temporära monopol” och de har lyckats skapa något unikt; de har blivit s.k. vinnare.
Lyckas man detta inom idrotten så vinner man, gör man det inom affärsvärlden så blir du och ditt företag framgångsrikt.
- Det gäller att locka fram kreativiteten hos varje individ, att våga göra något annorlunda och att tänka i nya banor.
Vi måste gå utanför vår ”trygghetszon” och spänna bågen, säger Claes.
Enligt Claes så krävs det följande:
* Civilkurage – personligt mod
* Laganda
* Intuition
* Passion
* Engagemang
* Klimat (normer)
* Helhetssyn- Det gäller att sätta medarbetaren i centrum (MIC), säger Claes som också menar att det avgörande är att förstå att alla människor har idéer och att man skall utnyttja den oerhörda kraft som finns hos varje individ. Claes använder mycket metaforer och paralleller från idrotten och kopplar det till den verklighet som råder inom näringslivet.
Föreläsning eller en utvecklingsprocess ? Du kan välja mellan en föreläsning med Claes eller så kan han vara utbildare i en process på ditt företag.
I denna process arbetar man gemensamt fram normer för vilket klimat som skall råda på arbetsplatsen.
Tel. 08-23 99 00 Fax. 08-23 98 00
...eller emaila: info@lindau.se
|
